在“双碳”目标的时代背景下，ESG理念逐渐融入了企业经营管理。与此同时，第三方机构也广泛展开对企业ESG表现的评级工作。然而，ESG评级分歧使得企业在ESG管理决策上面临着一定的困扰。文章基于企业内部治理视角，以2015—2023年A股上市公司为样本，实证检验了内部控制对ESG评级分歧的影响并探讨其作用机制。结果表明：高质量的内部控制能够缓解ESG评级分歧，且经过稳健性检验后结论依然成立；媒体关注会削弱内部控制对ESG评级分歧的缓解效应；产权性质、信息环境和股权集中度均会差异性影响企业内部控制对ESG评级分歧的缓解效应。本研究结论丰富了内部控制经济后果及ESG评级分歧影响因素的相关文献，同时为企业ESG管理提供了经验证据。